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核工業(yè)江西礦冶局召開退休人員社會化管理專題會議

  3月6日上午,核工業(yè)江西礦冶局副局長童湘鋒主持召開退休人員社會化管理專題會議。省局人力資源處、財務(wù)處、黨群工作處、經(jīng)營發(fā)展處、辦公室等部門主要負(fù)責(zé)人和社區(qū)管理處全體員工出席會議。

  會議通報了近期局所屬公司和社區(qū)退休人員社會化管理工作的進(jìn)展情況;確定了2020年10月底前各單位基本完成退休人員社會化管理的工作目標(biāo);明確了各項主要工作的時間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任部門。

  副局長童湘鋒作了會議總結(jié),提出了三點(diǎn)工作要求:

  一是要抓好政策學(xué)習(xí)。要求與會各部門要認(rèn)真研讀廳字〔2019〕19號、財資〔2020〕1號以及江西省和地市相關(guān)政策精神,要通過學(xué)習(xí)文件落實好退休人員人事檔案、黨員的黨組織關(guān)系、管理服務(wù)轉(zhuǎn)交地方管理的相關(guān)工作,確保移交工作“接得住、交得穩(wěn)、管得好”,努力提高退休人員移交后的歸屬感、獲得感、幸福感。

  二是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要成立專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合實際制定退休人員社會化管理實施方案和維穩(wěn)預(yù)案,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門、細(xì)化工作舉措,做好政策宣傳、確保平穩(wěn)推進(jìn)各項工作。

  三是要積極爭取政策。各單位和省局各業(yè)務(wù)對口部門要積極與屬地政府和上級部門溝通協(xié)調(diào),研究政策、拓寬思路,全力以赴將退休人員社會化管理工作做實、做好,確保有序移交、平穩(wěn)過渡。

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